镇赉县第三中学师资队伍

镇赉县第三中学在提高并稳定教师队伍方面，采取了一系列措施。为了规范教师职业道德，学校制定了《镇赉三中教师职业道德规范》。同时，学校积极支持教师进行函授学习和自学，为他们提供各种条件，确保教师学历达标率达到了100%。

为了拓宽教师视野，学校每年派游逗出教师到外地学习，引入外地的经验和信息。同时，学校还邀请外地的专家和学者来校讲课，进一步提升教师的专业水平。

学校注重师资队伍建设，为各学科确立了带头人，并制定了老教师带新教师、培养青年教师的计划。这一举措已培养出一大批青年教师成为学科骨干，有效提升了教师队伍的整体水平。

学校加大了教研力度，每位教师根据所教学科特点，大胆进行改革和创新，在理论和实践上取得了突破。通过开展集体备课、说课活动，举办教育教学年会，学校强化了教师的综亩孙合素质。在白城普通高中教学竞赛中，学校获得了团体总分第一名的好成绩。

近年来，教师们在科研方面也取得了显著成果，有250余篇论文获得省、市、县和国家级奖励。学校因此被评为白城市教育科研先进校和县级教育教学先进单位。

在教育的道路上，镇赉县第三中学以卓越的师资力量和不懈的创新精神，为培养优秀人迅磨链才做出了积极贡献。