太原市人才交流中心工作职责

太原市人才交流中心的主要工作职责如下：

一、负责开展人才招聘和举办人才交流会，搭建求职者与用人单位之间的桥梁。

二、收集、发布各类人才供需信息，为求职者提供就业指导，推荐合适岗位，为雇主推荐专业人才，提供全方位的人力资源服务。

三、管理太原人才网，举办线上人才交流会，拓宽求职渠道，提升服务效率。

四、管理流动人员人事档案，提供人事代理服务，包括企事业单位、非公有制经济组织和流动人员等。

五、负责流动党员的管理，确保党员组织关系的顺畅流转。

六、负责大中专毕业生的接收、报到工作，协助毕业生顺利步入职场。

七、组织人才培训、人才测评、人才评价活动，提升人才素质，促进人才合理流动。

总之，太原市人才交流中心致力于打造高效、便捷、专业的人力资源服务平台，为求职者和用人单位提供优质服务，推动人才资源的合理配置与有效利用。