婚丧嫁娶几天假期

婚丧嫁娶的假期天数如下：

1、职工结婚或直系亲属父母、配偶和子女死亡时，可获一至三天的婚丧假；

2、职工结婚双方不同地工作，或直系亲属外地死亡需职工料理丧事时，可根据路程远近给予路程假；

3、批准的婚丧假和路程假期间，工资照常发放；

4、婚假、丧假、年假包含国家法定假日时，法定假日工资不重复发放。婚假、丧假、年假期间，保证劳动者工资待遇。

假期的申请流程：

1、员工需提前向所在部门提交假期申请书；

2、部门负责人审核假期申请的合理性；

3、人力资源部门对假期申请进行审批；

4、员工根据审批结果安排假期。

综上所述，职工结婚或直系亲属去世可享受一至三天婚丧假，如有异地情况可额外获得路程假，期间工资照发，但若婚假、丧假、年假与国家法定假日重叠，则法定假日工资不会重复发放，确保劳动者在特殊假期的工资待遇不受影响。

【法律依据】：

《中华人民共和国劳动法》

第五十一条

劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

《工资支付暂行规定》

第十一条

劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。